南丰镇：向心而行、往实着力，激活城市管理新效能

2024年，南丰镇综合行政执法和安全生产监督管理办公室聚焦群众关切，紧盯城市管理重难点问题，坚持系统谋划、靶向发力，全力推动城市管理精细化、综合执法高效化。

“小创新”激发“大动力”。完善综合行政执法数字管理平台，打造“综合查一次”模块，形成检查任务“发起-响应-检查-整改-反馈-评价”工作闭环，全年开展“综合查一次”活动30余次。依托平台开发城管“一码通”服务，形成“市民+商户+城管”监督治理模式。开展无人机巡检多维应用，推动巡查模式更立体、研判效果更精准、城市管理更高效。制定《南丰镇推进综合行政执法“网格智治”的实施方案》，打造非接触性执法示范区，全面提升执法效率。

“小细节”决定“大品质”。实施城市管理“十无十有”专项行动，加大毗邻区环境整治力度，围绕“三高”“三边”区域定期开展突出生态环境问题体检，落细落实“市容环卫责任制”，实现沿街乱堆乱放、乱涂乱贴等市容难点问题整改“清零”。制定《南丰镇打击跨区域偷倒建筑垃圾及保护区域生态环境安全专项行动方案》，严把“防御关”“巡查关”“联动关”“执法关”“修复关”“纪律关”，全面提升建筑垃圾治理水平。

“小举措”温暖“大民心”。推行沿街门店全生命周期管理，根据沿街门店市容管理“一件事”要求，围绕新开店铺办证、装修、营业等不同阶段，坚持普法在前、提醒在前、检查在前、交底在前，变末端处罚为前端服务。全年为90余家门店提供全生命周期服务。依托城市管理服务站、平哥城管工作室，联合交警、银行、社区等单位，分层分类多样化开展知识培训、理论宣讲等活动，进一步提高居民群众的主人翁意识和文明素养。

“小规范”塑造“大形象”。开展城管领域行政执法大练兵活动，通过队列训练、知识培训、执法情景模拟演练等多种方式，推动城管队员补短板、强技能，持续提升城管队伍业务素质和执法能力。实施“线下纠察员+线上无人机巡飞”队员日常工作纠察模式，新修订《南丰镇综合行政执法和安全生产监督管理办公室执法一中队执法辅助人员考核办法》，着力打造作风优良、廉洁务实的城管队伍。

2025年，南丰镇综合行政执法和安全生产监督管理办公室将始终坚持“全‘城’为你”的服务理念，敢于争先、聚力攻坚，全力推动城市管理工作再上新台阶、取得新突破。